福建省厦门双十中学2024-2025学年高一上学期期中考试历史试题

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1 - 5：ACBBA
6 - 10：CADBD
11 - 15：BCBDB
16 - 20：DCDDB
21 - 25：AADAC
26 - 30：CDCAB
2. 非选择题答案：
31. 变化：汉代主要经济区在黄河流域，宋代主要经济区分布在长江流域及以南地区。（2分）
解释：北方长期战乱，南方相对安定，人口大量南迁，带来了先进的生产技术和劳动力；南方自然条件优越，有利于农业发展；统治者重视经济发展，采取了鼓励发展生产的政策；宋代经济重心南移，南方经济发展迅速，逐渐超过北方，成为全国经济重心。（6分，答出三点即可）
32. （1）背景：春秋战国时期，政治上诸侯争霸、分封制瓦解；经济上井田制瓦解、封建土地私有制确立；文化上学术下移，私学兴起。（6分）
（2）治国主张：道家主张无为而治；儒家主张实行仁政；法家主张以法治国；墨家主张尚贤。（8分）
（3）观点：罢黜百家，独尊儒术。（2分）
影响：使儒家思想成为封建社会的正统思想，加强了中央集权；但也遏制了学术思想的自由发展。（4分）
33. 示例一：题目：古代中国中央官制的发展特征。（2分）
阐述：秦朝建立三公九卿制，丞相、御史大夫、太尉相互配合又相互牵制，军国大权最终掌握在皇帝手中，初步确立了君主专制中央集权制度。汉武帝时期设立中外朝制度，以内朝牵制外朝，加强了皇权。唐朝实行三省六部制，将相权一分为三，三省相互制约，加强了皇权，同时提高了行政效率。宋代二府三司制，进一步分割相权，加强了皇权。元朝中书省成为最高行政机关，长官行使宰相职权，后期宰相权势过重，威胁皇权。（8分）
总之，古代中国中央官制的发展趋势是皇权不断加强，相权不断削弱，直至被废除。（2分）
示例二：题目：古代中国地方管理制度的发展特征。（2分）
阐述：秦朝实行郡县制，地方官员由中央任免，加强了中央集权。汉初实行郡国并行制，导致地方诸侯势力膨胀，威胁中央集权，汉武帝推行“推恩令”等措施，加强了中央集权。唐朝设置节度使，后期节度使权力过大，形成藩镇割据局面，严重削弱了中央集权。宋朝将地方军、政、财权收归中央，设通判监督知州，转运司负责财政，加强了中央集权。元朝实行行省制度，行省长官由朝廷任命，行省拥有经济、军事大权，但行使权力时受到中央节制，加强了中央集权，巩固了多民族国家的统一。（8分）
总之，古代中国地方管理制度的发展趋势是地方权力不断削弱，中央集权不断加强。（2分）
示例三：题目：古代中国选官制度的发展特征。（2分）
阐述：秦朝实行军功授爵制，以军功为标准选拔官吏，打击了奴隶主贵族世袭特权，有利于新兴地主阶级势力的壮大。汉武帝时期实行察举制，自下而上推选人才为官，注重品德和才能，但后期容易形成地方势力。隋唐时期实行科举制，通过考试选拔人才，打破了士族门阀对仕途的垄断，扩大了统治基础，提高了官员素质，加强了中央集权。宋朝科举制进一步发展，录取名额增加，考试制度更加严密，体现了公平公正原则。（8分）
总之，古代中国选官制度的发展趋势是选官标准日益客观公正，选官范围不断扩大，选官权力逐渐收归中央。（2分）